Có nên xem lại tuồng “hồng hay chuyên”?
Giữ người “đỏ” cho chắc ghế, hay dùng người “giỏi” để lo việc nhà?
Trước Đại hội XIV sắp tới, liệu Đảng vẫn ưu tiên “hồng” (trung thành, dễ bảo, thuộc mạng lưới) hơn “chuyên” (có năng lực quản trị và hiểu biết vấn đề thật sự chứ không phải tô vẽ qua bằng cấp, học vị, phát ngôn khoa học rỗng) trong xếp đặt nhân sự trong đảng-nhà nước?
Bài này khám phá câu hỏi trên từ một số góc nhìn so sánh giữa Việt Nam và Trung Quốc.
Điểm Tương Đồng Cơ Bản
Nếu coi Đảng như một “công ty khổng lồ” chuyên...